Støtte til Tidligere medarbejdere i Lauritzen Gr. ved økonomisk trang, sygdom og handicap

Vi støtter

• Tidligere medarbejdere i Lauritzen Gruppen, som er socialt og økonomisk trængende og/eller oplever sygdom og handicap
• Fratrådte medarbejdere, at de har haft mindst 3 års anciennitet, men er fratrådt for mindre end 5 år siden og ikke har et fast ansættelsesforhold
• F.eks. manglende uddannelse efter folkeskolen, psykisk eller fysisk tilskadekomst, psykologhjælp, støtte ifb. misbrugssygdomme, rekreationsophold, uddannelse, undervisning, tilskud til anskaffelse af hjælpemidler, dødsfald eller anden social hændelse under hensyntagen til familiens økonomiske situation, alvorlig sygdom, personaleindskrænkninger